根据建发集团党总支“两学一做”学习教育常态化制度化2017年工作计划安排，结合南部路桥实际工作开展情况，8月31日在公司五楼会议室，由支部书记田芬芬同志主持召开了“我为创新强企做什么”的专题讨论会，并宣贯学习了上级相关文件精神。
       会议第一阶段，全体党员集体观看微电影《廖俊波》。短片从不同角度和侧面呈现廖俊波同志生前工作生活的点滴，紧扣展现廖俊波同志先进事迹这条主线，通过不同场景的切换演绎，将这一位新时期党的好干部的光辉形象表现得淋漓尽致。我们应将廖俊波精神与“两学一做”常态化制度化相结合，引导党员干部在学思践悟中提升境界、坚定信念，在企业发展中担当尽责、实干创新。第二阶段，由支部书记田芬芬同志领学区委十二届五次全会上霍慧萍同志的重要讲话精神，霍书记在此次全会中的工作报告，贯彻中央和省市委精神，切合我区发展实际，具有很强的针对性、指导性、操作性，进一步凝聚了共识、完善了举措、明确了重点、振奋了精神。霍书记在全会最后强调，为了以优异成绩迎接党的十九大召开，要旗帜鲜明讲政治，要凝心聚力促发展，要全力以赴保稳定。
       第三阶段，全体党员结合对习近平总书记治国理政新理念新思想新战略的学习以及企业发展规划，立足岗位，联系实际，开展了“我为创新强企做什么”的专题讨论，支部党员纷纷踊跃发言，并形成了以下共识：
       一是加强自身学习。要通过不断学习新理念、新专业知识来提高自身的工作水平、工作能力，提升企业的核心竞争力。
       二是加强个人自律。“两学一做”基础在学，关键在做，如何做合格党员首先要加强自律，加强个人党性修养。大家一致认为党员要在创新、强企中做表率，挑重担，要加强对自身的管理，时刻牢记党员身份，发挥模范带头作用，利用公司开展的各项活动，带动周边的人共同为创新、强企努力工作、奋斗。
       三是立足岗位，找准落脚点，善于发现工作中存在的问题，对存在的问题及时提出整改的措施，发挥一竿子插到底的精神，不断改进工作方法，落实工作任务。
       四是发扬吃苦耐劳的精神。党员应吃苦在前、享乐在后，在新形式的下的吃苦耐劳精神，不仅是体现在对生活条件、工作环境不挑剔、苦活累活抢着干的层面上，还应体现在“创新发展走在前，责任重担勇于挑”上，目前南部路桥正处在转型发展的关键时期，做为党员更应积极创新，勇于担责，为企业的发展多谏言献策，争做强企、创新的排头兵。（李益娟）